Jak sprawnie, skutecznie i profesjonalnie podsumować rok szkolny2025/26 oraz opracować wnioski z nadzoru pedagogicznego i zaplanować kierunki rozwoju placówki na nowy rok szkolny 2026/27

02-06-2026 ONLINE 09:00 - 12:45

Korzyści

1

Nauczysz się, jak kompleksowo podsumować rok szkolny 2025/2026 zgodnie z nowymi zasadami nadzoru i dokumentowania pracy szkoły.

2

Poznasz sprawdzone metody analizy wyników i formułowania rekomendacji, które ułatwią planowanie pracy na 2026/2027.

3

Dowiesz się, jak prezentować wyniki nadzoru i wnioski radzie pedagogicznej, aby stały się realnym narzędziem rozwoju, a nie tylko formalnością.

4

Otrzymasz gotowe wzory dokumentów – komunikatów, uchwał, arkuszy analitycznych, zestawień i raportów z nadzoru.

5

Zyskasz praktyczne przykłady analizy efektów dydaktycznych i wychowawczych, w tym w zakresie pomocy psychologiczno-pedagogicznej i edukacji włączającej.

6

Dowiesz się, jak wdrożyć wnioski z nadzoru w planie pracy szkoły – zgodnie z obowiązującymi przepisami, ale w sposób efektywny i prosty.

7

Otrzymasz modelowy scenariusz posiedzenia rady pedagogicznej podsumowującego rok szkolny oraz przykłady rekomendacji dla różnych typów placówek

Opis

Rok szkolny 2025/2026 to pierwszy pełny rok pracy szkół i przedszkoli w nowym systemie nadzoru pedagogicznego, który już na dobre zmienił sposób ewaluacji, planowania i raportowania efektów pracy.


Zakończenie roku to nie tylko obowiązek klasyfikacji i promocji, lecz przede wszystkim moment strategicznej analizy efektów działań dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych oraz wyznaczenia rekomendacji i priorytetów na rok 2026/2027.

Podczas szkolenia pokażemy, jak — zgodnie z nowymi przepisami i w duchu odbiurokratyzowania szkoły — profesjonalnie podsumować rok szkolny, opracować spójne wnioski z nadzoru pedagogicznego i zaplanować kierunki rozwoju placówki w oparciu o rzeczywiste efekty i dane.

Program szkolenia

  • Wymagania prawne w odniesieniu do podsumowania pracy szkoły/placówki.
  • Klasyfikacja roczna i końcowa:
  • praca zespołowa nauczycieli - przygotowanie klasyfikacji w poszczególnych oddziałach,
  • przypadki szczególne w kwalifikacji rocznej: przedłużenie etapu kształcenia, indywidualny program i tok nauki, nauczanie domowe, klasyfikacja i promocja cudzoziemców i uchodźców,
  • ocena efektów udzielanej pomocy psychologiczno-pedagogicznej, zintegrowane działania nauczycieli i specjalistów,
  • opracowanie wyników nauczania i wychowania: zestawienia, analizy, wnioski,
  • uchwała w sprawie klasyfikacji i promocji.
  • Przygotowanie dokumentacji przebiegu nauczania do podsumowania pracy szkoły: dzienniki zajęć, indywidualne teczki badań i czynności uzupełniających, arkusze ocen i zaświadczenia o przebiegu nauczania w przypadku zmiany szkoły przez ucznia.
  • Szczegółowy scenariusz zebrania rady pedagogicznej podsumowującego pracę w roku szkolnym 2025/26
  • Podsumowanie pracy szkoły we wszystkich obszarach działalności, w tym działalność dydaktyczna, wychowawczo-profilaktyczna i opiekuńcza, z uwzględnieniem informacji resortu edukacji o odbiurokratyzowaniu szkół:
  • praca zespołowa nauczycieli, przekazanie niezbędnych materiałów dyrektorowi szkoły (analizy, wnioski, oceny, dane statystyczne),
  • analiza zadań wynikających z nadzoru pedagogicznego sprawowanego przez dyrektora, wicedyrektora, kierownika świetlicy, kierownika praktycznej nauki zawodu.
  • Ogólne wnioski ze sprawowanego nadzoru pedagogicznego.
  • Informacja o działalności szkoły.
  • Uchwalenie sposobu wykorzystania wyników wewnętrznego nadzoru pedagogicznego w celu doskonalenia pracy szkoły:
  • konstrukcja uchwały,
  • wykonanie uchwały.

Wykładowca

Robert Ludwiniak

Wykładowca prawa oświatowego i prawa pracy, wcześniej dyrektor zespołu szkół sportowych, radca ministra w MEN, egzaminator OKE, ukończył seminarium doktoranckie – polityka edukacyjna i zarządzanie oświatą, absolwent studiów na Wydziale Polonistyki UW oraz na Wydziale Prawa i Administracji UW – prawo pracy, ukończył także studia podyplomowe na kierunku administracja rządowa i samorządowa. Od lat współpracuje z kadrą oświatową na poziomie opracowywania i realizacji szkoleń.

Dodatkowe informacje

link do webinaru otrzymasz dzień przed szkoleniem.
Jak to działa?
Korzystanie z naszej e-platformy nie wymaga z Państwa strony żadnych skomplikowanych działań ani instalacji dodatkowego oprogramowania. Przed szkoleniem otrzymają Państwo wiadomość mailową z zaproszeniem do uczestnictwa w szkoleniu z informacjami odnośnie daty i godziny rozpoczęcia.
Aby dołączyć do spotkania należy stosować się do instrukcji zawartej w mailu.
Cała procedura ogranicza się do kliknięcia w przycisk dołącz oraz wypełnieniu pól tekstowych: Imię, nazwisko oraz adres mailowy.
Następnie zostaną Państwo przekierowani do okna w którym zostanie wyświetlony obraz z kamery wykładowcy, sekcja z prezentacją oraz sekcja czatu za pomocą którego mogą się Państwo komunikować z prowadzącym.
Mają Państwo możliwość zadawania pytań.
Po szkoleniu otrzymacie Państwo elektroniczny certyfikat ukończenia szkolenia oraz elektroniczną fakturę, wyślemy je Państwu na adres mailowy podany w zgłoszeniu.
PROSIMY O PODAWANIE W ZGŁOSZENIACH PRYWATNYCH ADRESÓW MAILOWYCH W CELU REJESTRACJI DO ZAJĘĆ

Szkolenia otwarte

Cena:395,00 zł /osoba

Co otrzymujesz w ramach szkolenia?

Certyfikat Instytutu Kształcenia Eko-Tur

Certyfikat Instytutu Kształcenia Eko-Tur w formie elektronicznej

Materiały w formie książkowej

Materiały w formie elektronicznej

Gotowe wzory dokumentów

Gotowe wzory dokumentów

Możliwość zapłaty 14 dni po szkoleniu

Możliwość zapłaty 14 dni po szkoleniu

Polecane szkolenia dla rady pedagogicznej

Poznaj nasze serwisy zewnętrzne

Baza nauczycieli

Społeczna inicjatywa
Grupy Eko-Tur

dowiedz się więcej
Edurada

Portal dla
zaangażowanych
w edukację
- dla pasjonatów
nauki i rozwoju

dowiedz się więcej
Primopsyche

Niepubliczna poradnia
psychologiczno
- pedagogiczna

dowiedz się więcej

Śledź nas