Instytut Kształceni Eko-Tur Doradztwo Prawne Eko-Tur Baza Nauczycieli Edurada PrimoPsyche Wydawnictwo

Jesteś zainteresowany szkoleniem - Zostaw swoje dane, a skontaktujemy się z Tobą.
Wyślij Anuluj
Pobierz formularz

 
Chcesz zamówić szkolenie dla Rady Pedagogicznej - pobierz formularz
 
Pobierz formularz
 

 
Chcesz zamówić szkolenie na zamówienie JST - pobierz formularz
 
Pobierz formularz
Najczęściej wybierane pozycje

Ocena pracy i awans nauczyciela. Co rada pedagogiczna powinna wiedzieć w tym zakresie. Jak przygotować się do zmian związanych z oceną pracy nauczyciela zgodnie ze zmianami w Karcie Nauczyciela i projektowanymi aktami wykonawczymi

Kategoria: Reforma oświaty 2017/2018


Opis szkolenia

W związku ze zmieniającymi się przepisami prawa oświatowego w różnych obszarach, do obowiązków każdego nauczyciela należy podążanie za ich zapisami, szczególnie zaś za tymi, które określają obowiązki i wymogi wobec codziennej pragmatyki pedagogicznej. W grudniu 2017 roku zmieniły się wymagania dotyczące kryteriów oceny pracy nauczyciela, trybu postepowania, trybu odwoławczego a kolejne rozwiązania są w przygotowaniu. Wiedza o tym, kto, na jakiej podstawie, według jakich kryteriów będzie dokonywał tej oceny, powinna interesować wszystkich nauczycieli. Szkolenie obejmuje również analizę zapisów dotyczących dokonywania oceny pracy w zawiązku  wymaganiami na poszczególne stopnie awansu zawodowego – aktualnie planowanych przez ustawodawcę.  Proponujemy Państwu szkolenie, które przeprowadzi radę pedagogiczną przez wszystkie informacje w tym zakresie.

Korzyści ze szkolenia


- znają podstawy prawne dokonywania oceny pracy nauczyciela,
- analizują kryteria oceny swojej pracy zawodowej,
- stosują w praktyce poznane przepisy dotyczące oceny pracy nauczyciela.

Program szkolenia


1.      Podstawy prawne oceniania pracy nauczyciela. Stan obecny i proponowane zmiany.
2.      Stopień realizacji zadań nauczyciela wynikających z zapisów Karty Nauczyciela jako kryterium oceny pracy.
3.      Szczegółowe kryteria ocena pracy nauczyciela na poszczególnych stopniach awansu zawodowego – analiza propozycji zmian.
4.      Propozycje szczegółowych kryteriów oceny pracy nauczyciela dyplomowanego -analiza zapisów.
5.      Tryb dokonywania oceny – wnioskowanie, terminy, dokumentowanie.
6.      Tryb odwoławczy, terminy, skład komisji i procedura postępowania.

Poznajmy się

Dane kontaktowe